为进一步扎实推进“学党史、悟思想、办实事、开新局”党史学习教育，引领公司全体员工投身“四新公司”（红色、卓越、科研和活力）建设。近日，公司副总经理徐吉存、总工陈平新以及综合部、人资部有关人员前往济潍项目开展“送技术、送清凉”活动。

徐吉存一行首先前往济潍项目施工现场，为一线监理员工带去了慰问品，并现场听取了驻地办负责人监理工作汇报。

随后，在驻地办召开的座谈会上，徐吉存对济潍项目全体监理人员取得的工作成绩给予了肯定和赞扬，他强调，在监理工作中要坚持问题导向、目标导向和结果导向，同时要劳逸结合，注意防暑降温，时刻绷紧疫情防控这根弦，不断提高安全生产意识和风险防范能力。陈平新结合该项目特点，对工程技术难点、重点和监理工作要点进行了分析和总结。最后，人资部姚虹以“斗志驱动梦想”为主题，向与会人员讲授了一堂生动的企业文化宣贯课，激发了员工立足岗位、诚信敬业、积极向上的工作热情。

公司开展“双送”活动旨在“办实事、解决问题；促提升、优化服务”，其主要内容为“讲好一堂安全课”、“举办一次技术咨询”、“组织一次企业文化宣讲”和“开展一次走访调研”。同时，通过开展“双送”活动，不断完善服务模式，构建长效保障机制，真正做到服务好业主，监理好工程。

（文/图 李振）